职务侵占罪量刑标准是什么
随着生活压力的增加，在工作中出现了越来越多的人利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，这种行为已经构成了职务侵占罪，那么职务侵占罪量刑标准是什么？
职务侵占罪量刑标准
1、职务侵占罪判刑多长时间，要依据实际案情而定，主要是侵占财物的数额：
（1）数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
（2）数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑；
（3）数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪】
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占罪的手段都有什么
1、侵吞。即利用掌管财务或者收取货款的便利，攫取或者截留公共财物。具体的手法有，转移收入、销售收入不入账，通常将收取的货款转入个人银行存款账户上;私账公报，例如将个人房屋装修款、购置家电产品等款项计入公款报销;还有的是对外销售材料、物资收取现金后中饱私囊，在期末平账时，以结转产品销售成本的方式冲减材料物资。
2、骗取。就是与第三方里应外合，编造虚假财务支出。例如向第三方借款，然后用公司资产偿还;向第三方采购一大批原材料，虚设入库单，套取现金;更有甚者，根本公司没有聘请那么多员工，虚设人名，多列工资支出，套取现金。
3、侵占手法多种多样，大部分的线索可以通过审核会计报告、会计凭证发现出来，部分作案手法隐蔽的，还需要通过调查，由专业人士进行分析、测算才能发现。
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